2月16日，四川省人力资源和社会保障工作会议在成都召开。会议总结了2021年全省人社工作，分析了当前形势，统筹安排了2022年重点任务，稳中求进、砥砺前行，奋力推进全省人社事业高质量发展。

会议指出，2021年，在省委、省政府的坚强领导下，全省人社系统紧紧围绕庆祝建党100周年，以党史学习教育为主线，统筹推进疫情防控和人社事业发展，圆满完成各项目标任务，实现了“十四五”良好开局。

会议强调，2022年要重点做好六个方面工作。一是突出“更加充分、更高质量”，千方百计促就业稳就业保就业。全面落实保市场主体政策，突出抓好高校毕业生等重点群体就业，大力促进创业带动就业，大规模开展职业技能培训，加快发展人力资源服务业，推进全方位公共就业服务。

二是突出“服务保障、根治欠薪”，持续推进农民工服务保障战略性工程。用心用情做好农民工服务保障工作，着力促进农民工就业创业，有序推进巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接，坚决抓好根治欠薪工作。

三是突出“制度统一、基金监管”，积极稳妥推进社会保障体系建设。稳慎推进社保制度改革，全力落实社保惠民政策，加强社保基金监管。

四是突出“放权松绑、激发活力”，不断深化人才发展体制机制改革。创新推进“技能四川”建设，大力造就高素质专业技术人才队伍，深化事业单位人事制度改革，认真做好表彰奖励工作。

五是突出“治理创新、权益维护”，着力构建和谐劳动关系。维护新就业形态劳动者权益，推进和谐劳动关系改革创新，深化企业工资分配制度改革，提升劳动保障执法效能。

六是突出“区域合作、便捷高效”，纵深推进“温暖人社”建设。着力提升川渝人社合作质效，持续打造“温暖人社”，加强系统行风建设。